北京人不去的医院（北京人都去哪个医院看病）

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北京安定医院是不是在坑我?

那是一家害人骗钱的医院，打着治病的名义，害人骗钱，你可以看看网上多少人多少家庭被他们给毁了，那些大夫根本就不会治什么病，她们只会不择手段的骗钱，开药提成，拉病人住院骗钱。没有医德没有人品，给我看病的那个大夫叫郭俊花，李晓红。

我劝你在那找个好点耐心一点的医生，要么还是找其他的医院吧，都说北京安定好，结果真让人失望。我前几天去那，找了一个叫汪平的医生，花了一百块诊疗费，根本就很不耐心的听你说，就好像要急着下班一样，也不给好好看。

安定医院是一家很垃圾的医院，大夫很烂，没医术，没人品，畜生都不如。

对于北京市安定医院的评价，从这则反馈来看，情况似乎并不理想。患者强烈建议避免前往，声称那里的医生缺乏医德。患者提到自己的儿子在那里接受治疗，花费了大量金钱，但医生并不关心病情进展，对电话咨询置之不理。

北京309医院作为三级甲等医保定点医院，其服务标准和设施均达到了国内顶级水平。无论是疾病的诊断还是治疗，患者都能得到全面、精准的关注和治疗。无论是对于北京本地的居民，还是来自全国各地的患者，这里都提供了优质的医疗保障，是解决世界性疑难疾病的重要医疗机构。

北京解放军第309医院第一分院是一所医疗设施完善、医疗技术先进的大型医疗机构。医院专业学科多样，涵盖了各种前沿诊疗领域，拥有1000多名医务人员，其中包括200多名拥有专业技术职称的专家，博士生和硕士生共计36人，以及三位三级以上高级专家。

北京309医院，全名为中国人民解放军总医院第三医学中心，是中国的一家顶级医疗机构，享有很高的声誉。如果您考虑在该医院生孩子，以下是一些您可能关心的方面：医疗技术与设备：作为一家大型的三甲医院，北京309医院拥有先进的医疗设备和技术。

我觉得北京309医院，一点都不好，服务态度极其恶劣，医生连点医德都没有，对病人极其不负责任，俗话说医者父母心，我觉得不如用屠宰场的屠夫来形容这里的张葆医生，病人来看病抱着很大的希望而来却失望而归，张葆医生不但不安慰病人。

有更好的选择。北京有很多知名的医院，如北京协和医院、北京301医院等，这些医院有着多年的口碑和专业的医疗团队，因此很多北京人更愿意选择这些医院进行就诊。

本人就是清华长庚医院的妇产科患者儿子，看到你回复，第一反应便是可怜你，可怜你无知，暴躁。恰恰相反，清华长庚的医者、整个医院风气很正，个个是菩萨心肠，救人于危难之中，无限的感恩和敬畏不足以表示每个病人的感受。她们用有限的人生谱写无限的乐章。

首先，相较于北医三院、同仁医院和北大人民医院等知名医疗机构，清华长庚医院的管理无疑更为井然有序。它的流程设计体现了人性化和效率的完美结合。挂号环节，官网操作简便，用户可以选择就诊时间，无需早起排队，只需按照预约时间在机器上取号，无需担心混乱的排队场景。

北京清华长庚医院是北京市公立三级医院，医保定点医院。清华大学附属医院，是服务于天通苑地区的地区级中心医院。医院刚成立5年，医生很多都是刚毕业清华协和8年制博士年轻有活力。医院一般诊疗质控及转诊会诊医院是三甲综合朝阳医院。

是天通苑的那一家吗？是清华办的，但是和台湾的长庚医院有合作。之前长庚医院一直想在北京建院都，基本已经差不多的时候，好像是因为医院不能100%的外资等原因搁置了...清华长庚医院的筹建得到了台湾长庚医院的多方面帮助，双方就医院的总体架构、建设方案、管理模式等进行交流，并建立了联合办公机制。

北京安贞医院在心血管疾病领域拥有丰富的诊疗经验和高超的医术。医院拥有先进的医疗设备，如先进的手术室、心血管造影设备以及重症监护设施等。这些先进的设备为医生提供了准确的诊断依据和有效的治疗手段。此外，医院还拥有一支经验丰富、技术精湛的医疗团队，为患者提供高质量的医疗服务。

北京安贞医院在心血管疾病治疗方面享有良好声誉，被评定为三级甲等医院，专注于心脏疾病和相关疾病的诊疗。根据患者的反馈，如我一位同事的经历，他在安贞医院接受了心脏病手术，术后恢复情况良好，手术效果得到了积极的认可。因此，对于需要治疗心脏疾病的患者来说，安贞医院是一个值得信赖的选择。

等级：北京安贞医院是三级甲等医院，专业权威，适合分娩。资质：产科是北京市妊娠合并心脏病孕产妇转会诊中心，成功救治多例重度妊娠合并原发性肺动脉高压患者。医疗水平：北京安贞医院是北京12家危重孕产妇抢救中心之一。就诊环境：干净宽敞，门诊住院楼较新，内部宽敞明亮。

北京通州区的潞河医院以其独特且舒适的就医环境深受患者赞赏。医院摒弃了传统的就医模式，引入了全新的艺术与园林设计理念，致力于为患者打造一个温馨、高效的医疗空间。门诊大厅宽敞明亮，显现出医院的专业与整洁。

是三甲医院。患者很多。因为附近没有医院。条件很差。

北京通州区的潞河医院是一家医疗设施完善的医疗机构，目前拥有240张病床，汇聚了300多名卫技人员，他们中包括40多名市级和县级的技术骨干。高级职称的医护人员有26人，中级以上职称的超过80人，医院还培养了2名来自江苏省333工程的优秀人才和8名宿迁市135工程的培养对象。